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Al acercarse el fin de año, las personas tienden a reflexionar y a evaluar su trayectoria vital. Para muchos, la conclusión de que su trabajo o carrera actual es insatisfactorio, desequilibrado o no es una trayectoria que los lleve a la prosperidad personal y profesional que desean se convierte en una dura realidad. Cuando esto sucede, ¿qué debe hacer? Según un consejero profesional certificado y reconocido a nivel nacional. Toby Chabon-Berger, M. EdLas señales que indican la necesidad de un cambio de carrera incluyen:

• No hay alegría en nuestra pasión por el trabajo que estás haciendo,
• Trabajar con personas a las que no respetas,
• Incapacidad para ascender en la escala profesional y
• Factores internos o externos fuera del control del trabajo que amenazan o dificultan el crecimiento profesional, la generación de ingresos o la jubilación.

Berger afirma: «Al considerar un cambio de carrera, el primer paso es realizar una autoevaluación. Al realizarla, podrás aclarar la realidad de cambiar de trabajo o incluso de carrera. Este proceso incluye identificar tus valores, definir tus metas e investigar y hablar con otras personas de diferentes campos para comprender cómo se alinean tus metas, intereses y valores».

Ella continúa: “Además, después de la autoevaluación y las entrevistas con otros, algunas personas pueden descubrir que necesitan estar abiertas a la reubicación o que el autoempleo es una alternativa viable.

Cuando haya completado su evaluación y determine que el autoempleo es la opción ideal para usted, existen numerosas organizaciones públicas y privadas que pueden ayudarle a crear un plan de negocios sólido, financiación y asesoramiento experto sobre cumplimiento legal, fiscal y normativo. ¡Cuando esto sucede, el horario de nueve a cinco cobra un significado completamente nuevo!

Acerca de Toby Chabon-Berger, M.Ed.

Toby Chabon-Berger ha sido consultora en educación, gobierno y sector privado durante más de treinta años. Su formación académica incluye dos maestrías, doble certificación como consejera y orientadora profesional, y la designación de Charter Fellow de la Asociación Internacional de Profesionales de Gestión de Carreras y Reubicación Profesional, la primera en el estado de Florida en alcanzar esta competencia.

Chabon-Berger también creó la columna original "Estrategias Profesionales" para el Palm Beach Post y continúa escribiendo como freelance. Sus columnas se distribuyeron a través del sindicato Cox Newspaper en todo Estados Unidos. Ha aparecido en todas las estaciones de radio y televisión locales como experta en su campo y ha aparecido en programas de televisión nacionales, como The Phil Donahue Show, Kiplinger's Video Magazine y otros.

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